بررسی ارتباط عوامل محیطی با خستگی ذهنی و عملکرد کارکنان شاغل در چیدمان فضای باز اداری
[پایاننامه]
Investigating the Relationship between Environmental Factors with Mental Fatigue and Performance of Employees Working in Open Office Layout
علوم بهزیستی و توانبخشی University of Social Welfare and Rehabilitation))
، ۱۳۹۸
ج،۹۸ص.
پیوست
چاپی
کارشناسی ارشد
ارگونومی Ergonomics
۱۳۹۸/۱۰/۳۰
علوم بهزیستی و توانبخشی University of Social Welfare and Rehabilitation))
مقدمه :بررسی میزان اثرگذاری عوامل محیطی بر میزان خستگی و عملکرد کارکنان در محیط های اداری با چیدمان باز به تصمیم گیران در سازمان ها کمک می کند تا تصمیم گیری بهتری در زمینه بهبود عملکرد انسانی داشته باشند .این مطالعه با هدف بررسی ارتباط عوامل محیطی با خستگی ذهنی و عملکرد کارکنان شاغل در چیدمان فضای باز اداری انجام شد .روش کار :این مطالعه از نوع توصیفی تحلیلی و مقطعی بوده و بر روی ۷۹ نفر از پرسنل اداری شرکت مپنا انجام شد .اندازه گیری های کمی صدا (صداسنج) و( نور) و دما نیز توسط متخصص با ابزار کالیبره شده اندازه گیری شد .برای بررسی ارتباط عوامل محیطی بر عملکرد از دو شاخص عملکرد شناختی ( آزمون استروپ) و خوداظهاری در عملکرد ( میزان اتلاف زمانی به علت هر یک از عوامل محیطی) استفاده شد .برای اندازه گیری خستگی نیز از پرسشنامه ی مقیاس خستگی ذهنی- MFS - استفاده شد .داده ها با استفاده از آنالیز ها و آزمون های آماری نرم افزار SPSS تجزیه و تحلیل شدند .یافته ها :در این مطالعه میزان صدا، میزان نور با عملکرد شناختی رابطه معناداری وجود داشت>.(p۰۵.۰) ولی بین دما و عملکرد شناختی رابطه ی معناداری پیدا نشد<(p .۲.۰) همچنین بین میزان دما و میزان نور اندازه گیری شده با میزان اتلاف زمانی کار به علت عوامل محیطی خوداظهاری شده ارتباط معناداری وجود نداشت<(p .۰۵.۰) ولی بین میزان صدا و میزان اتلاف زمانی کار خوداظهاری شده ارتباط معناداری وجود داشت=.(p۰۴۸.۰=r ,۳۳۶.۰ .)همچنین همبستگی معناداری بین خستگی ذهنی با عوامل محیطی وجود نداشت<.(p۰۵.۰ ) نتیجه گیری :یافته های این مطالعه نشان داد عامل صدا و نور از عوامل مهم محیطی در چیدمان با فضای باز می باشد که می تواند سبب بهبود عملکرد شناختی و بهره زمانی کار شود .عدم رابطه ی معناداری بین عملکرد و دما می تواند به علت کنترل شده بودن دمای محیط و تفاوت های فردی در محیط های کاری با چیدمان فضای باز اداری باشد .واژه های کلیدی :عوامل محیطی،خستگی ذهنی، عملکرد، فضای باز اداری
Investigating the effect of environmental factors on the amount of fatigue and performance of employees in open-ended office environments helps decision makers in organizations to make better decisions about improving human performance. The aim of this study was to investigate the relationship between environmental factors and mental fatigue and performance of employees working in open office space arrangement. method: This is a descriptive-analytical and cross-sectional study that was performed on 79 MAPNA office personnel. Quantitative measurements of sound (noise) and (light) and temperature were also measured by an expert with a calibrated instrument. To assess the relationship between environmental factors on performance, two measures of cognitive performance (Stroop test) and self-reported performance (time loss due to each environmental factor) were used. The MFS questionnaire was used to measure fatigue. Data were analyzed using SPSS software. Results: In this study, there was a significant relationship between noise level, light level and cognitive function (p <0.05), but there was no significant relationship between temperature and cognitive function. (p> 0.2) Also, there was no significant relationship between the temperature and the amount of light measured with the amount of time wasted due to self-reported environmental factors. (p> 0.05) but there was a significant relationship between the amount of noise and the amount of time wasted in self-reported work (p = 0.048, r = 0.336). Also, there was no significant correlation between mental fatigue and environmental factors (p> 0.05). Conclusion: The findings of this study showed that sound and light are important environmental factors in outdoor layout that can improve cognitive performance and time gain. The lack of a significant relationship between performance and temperature can be due to controlled ambient temperature and individual differences in work environments with office openings. Keywords: environmental factors, mental fatigue, performance, office space
ba
Investigating the Relationship between Environmental Factors with Mental Fatigue and Performance of Employees Working in Open Office Layout